Il s'agit de l'un des nombreux postes importants de notre bureau américain. La tâche principale consistera à élaborer des stratégies de vente et de marketing et à assurer le développement continu de nos activités de vente aux États-Unis.
Nous recherchons un joueur d'équipe très motivé avec une personnalité proactive pour créer des ventes et soutenir notre équipe actuelle.
Résumé du poste
- Doit avoir de bons contacts dans l'industrie pétrolière et gazière / l'industrie HVAC.
- Doit avoir une expérience avec les analyseurs de combustion/gaz (min. 5 ans).
- Vous devez être prêt à voyager.
- Doit être disposé à participer à des salons professionnels (3-4 par an).
- Doit être capable d'atteindre les objectifs de vente pour les comptes nouveaux et existants.
- Doit posséder des compétences efficaces en matière de gestion du temps.
- Doit être motivé et capable de prendre des initiatives.
- Doit posséder la connaissance des principes et des méthodes de présentation, de promotion et de vente des produits.
- Doit posséder d'excellentes compétences en matière de communication écrite et verbale.
- Doit posséder d'excellentes compétences interpersonnelles.
- Doit posséder d'excellentes compétences techniques.
- Il faut avoir l'ambition de continuer à aller de l'avant.
Responsabilité de l'emploi
- Développe une croissance rentable et durable des ventes avec les comptes nouveaux et existants.
- Assigne des objectifs à atteindre à des intervalles de temps spécifiques.
- Développe des relations avec les clients.
- Effectue régulièrement des examens des comptes afin d'évaluer les besoins des clients et de les faire correspondre aux produits et/ou services appropriés.
- Effectuer un examen régulier des activités promotionnelles pour améliorer et identifier le potentiel de développement.
- S'assurer que les clients savent comment utiliser les produits et services et leur fournir une assistance si nécessaire.
- Gérer les communications et les relations quotidiennes avec les clients.
- Préparer des propositions de vente.
Qualifications professionnelles
- Nous avons besoin d'un candidat qui cherche une carrière à long terme, pas un emploi.
- Formation minimale : Diplôme d'études secondaires.
- Expérience minimale : 5 ans d'expérience connexe en vente, de préférence.
Date de début estimée
- Septembre / octobre 2021
Compensation
- Taux de rémunération : À déterminer
Les candidats intéressés ayant de l'expérience doivent répondre avec une lettre de motivation et un curriculum vitae à jobs@mru-instruments.com.
